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勞動(dòng)力成本提高 是產(chǎn)業(yè)升級(jí)的好機(jī)會(huì)

http://casecurityhq.com 2006-06-29 10:27 來(lái)源:中國(guó)工業(yè)報(bào)

    “未來(lái)三五年內(nèi),中國(guó)勞動(dòng)力成本可能上升30%~50%,如果人民幣同時(shí)升值10%,中國(guó)還有多少企業(yè)能夠挺過(guò)去?”北京大學(xué)光華管理學(xué)院副院長(zhǎng)張維迎在日前舉行的2006年中國(guó)經(jīng)濟(jì)高峰會(huì)的發(fā)言可謂語(yǔ)驚四座。
   勞動(dòng)力價(jià)格低廉是中國(guó)在國(guó)際經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)中的一大優(yōu)勢(shì),但近年來(lái)中國(guó)的勞動(dòng)力成本卻在不斷上升。張維迎的話里暗含著因勞動(dòng)力成本上升對(duì)中國(guó)未來(lái)經(jīng)濟(jì)發(fā)展造成負(fù)面影響的憂慮。那么,勞動(dòng)力成本上升是否會(huì)讓中國(guó)企業(yè)挺不過(guò)去,又是否削弱了外商對(duì)華投資的吸引力?
   香港科技大學(xué)教授丁學(xué)良對(duì)張維迎的話卻不以為然。他認(rèn)為,中國(guó)勞動(dòng)力成本上升正是產(chǎn)業(yè)升級(jí)的好機(jī)會(huì),不能老是靠低成本在國(guó)際上競(jìng)爭(zhēng)。日本、德國(guó)和新加坡都曾面臨相似的挑戰(zhàn),但他們卻沒(méi)有壓低本國(guó)勞工工資,而是趁此機(jī)會(huì)把產(chǎn)業(yè)提升到知識(shí)密集、技術(shù)密集的水平上,中國(guó)也應(yīng)該借鑒這樣的經(jīng)驗(yàn)。
   丁學(xué)良分析說(shuō),勞動(dòng)力成本上升,會(huì)迫使一些工資較低的勞動(dòng)密集型加工企業(yè)退出該地區(qū),這將引起外資戰(zhàn)略投向的調(diào)整。這種調(diào)整可能在中國(guó)國(guó)內(nèi)進(jìn)行梯度轉(zhuǎn)移,將投資轉(zhuǎn)向勞動(dòng)力成本更為低廉的中西部地區(qū),也可能是將投資和生產(chǎn)基地轉(zhuǎn)移到勞動(dòng)力要素更為低廉的國(guó)家,如越南等國(guó)。
   丁學(xué)良指出,吸引資本轉(zhuǎn)向中西部地區(qū)正是政府一貫的政策導(dǎo)向,而一些低端加工業(yè)流向國(guó)外的情況也是遲早要發(fā)生的。中國(guó)產(chǎn)品在國(guó)外屢屢遭遇反傾銷(xiāo),是對(duì)中國(guó)長(zhǎng)期利用廉價(jià)勞動(dòng)力的生產(chǎn)模式發(fā)出了警告。
  “一個(gè)國(guó)家擁有某種生產(chǎn)要素的比較優(yōu)勢(shì)不會(huì)是永恒的。以前,人們總說(shuō)中國(guó)有無(wú)限的勞動(dòng)力。而現(xiàn)在應(yīng)該改成,中國(guó)的勞動(dòng)力供應(yīng)是有限的,但這并不意味著中國(guó)勞動(dòng)力的優(yōu)勢(shì)很快就會(huì)消失?!敝袊?guó)人民大學(xué)宏觀經(jīng)濟(jì)研究所副所長(zhǎng)包明華與丁學(xué)良持相同觀點(diǎn)。他認(rèn)為,勞動(dòng)力價(jià)格成本低廉,吸引的是勞動(dòng)密集型企業(yè),而高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)并不是依靠廉價(jià)勞動(dòng)力的。
   包明華說(shuō):“看到中國(guó)勞動(dòng)力成本提高,就認(rèn)為跨國(guó)公司會(huì)從中國(guó)撤走,這個(gè)觀點(diǎn)是不能成立的?!敝饕睦碛捎校褐袊?guó)有1.5億剩余勞動(dòng)力,可隨時(shí)進(jìn)入勞動(dòng)力市場(chǎng);盡管中國(guó)勞動(dòng)力素質(zhì)偏低,但新生勞動(dòng)力中80%以上都接受過(guò)正規(guī)培訓(xùn);貼牌生產(chǎn)存在一個(gè)使用慣性問(wèn)題,跨國(guó)公司要把生產(chǎn)加工廠轉(zhuǎn)移到別的國(guó)家還需要一段時(shí)間。
   記者注意到,這些觀點(diǎn)也得到了有關(guān)國(guó)外機(jī)構(gòu)的認(rèn)同。德國(guó)商會(huì)的比爾博士表示,德國(guó)公司在決定建廠地點(diǎn)時(shí),更加注重綜合對(duì)比。在他看來(lái),德國(guó)企業(yè)已經(jīng)適應(yīng)了中國(guó)的政策、法規(guī),不會(huì)考慮把生產(chǎn)加工廠轉(zhuǎn)移到別國(guó),更何況中國(guó)巨大的潛在市場(chǎng)空間和消費(fèi)能力。
   日本綜合研究所的加藤先生認(rèn)為,最近幾年中國(guó)的勞動(dòng)力成本漲幅確實(shí)較大。但從上世紀(jì)90年代到目前的整體情況來(lái)看,每年的平均漲幅不到10%,基本上同中國(guó)國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)幅度同步,這樣的漲幅對(duì)于中國(guó)來(lái)說(shuō)應(yīng)該是正常的。
   韓國(guó)三星經(jīng)濟(jì)研究所一位金姓研究員則告訴記者,中國(guó)的勞動(dòng)生產(chǎn)率在不斷提高,雖然勞動(dòng)力成本有所上升,但中國(guó)勞動(dòng)力與市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)的結(jié)合,仍然對(duì)國(guó)際資本有強(qiáng)大的吸引力。
   丁學(xué)良認(rèn)為,中國(guó)某些地區(qū)已經(jīng)形成了產(chǎn)業(yè)集群效益,并通過(guò)專(zhuān)業(yè)化分工形成了較大規(guī)模的產(chǎn)業(yè)鏈。相對(duì)于沿海地區(qū)的高工資,勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)已經(jīng)在向中部地帶轉(zhuǎn)移,即將形成的區(qū)域經(jīng)濟(jì)包括成渝地區(qū)、環(huán)渤海地區(qū)和海峽西岸(福建、廣西一帶)。這些地區(qū)的工資水平很低,能進(jìn)一步吸引外商投資。從外部大環(huán)境來(lái)講,南亞部分國(guó)家在投資環(huán)境和政策方面都與我國(guó)有很大差距。
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